Fondatoare și CEO NovaSkill
Psiholingvistică aplicată
„Cred că învățarea capătă valoare atunci când poți folosi ceea ce știi.”
O abordare construită în jurul adulților, al muncii lor și al felului în care învață.
Deschide întrebările pentru a descoperi povestea din spatele metodei.
Am creat NovaSkill pornind de la o întrebare care mă preocupă de mult: cum poate un adult să învețe o limbă străină și să o folosească cu încredere, acolo unde contează? Am absolvit Psihologia și Literele, iar de peste 20 de ani lucrez cu adulți din mediul corporate. Cele două domenii se întâlnesc firesc în ceea ce fac. Mă interesează limba pe care o învață un om, dar și ce se întâmplă cu el în acest proces: cum înțelege, cum reține, ce îl motivează și ce îl face să ezite atunci când are ceva de spus.
În lucrul cu adulții, am înțeles cât de mult contează să privesc dincolo de ora de curs. Omul din fața mea are responsabilități, un program încărcat și situații profesionale în care are nevoie să se descurce. Poate trebuie să explice o problemă de producție, să prezinte un proiect sau să poarte o discuție cu un coleg din altă țară. Învățarea trebuie să aibă legătură cu aceste momente. Aici este responsabilitatea mea: să vin în întâmpinarea cursantului cu un parcurs relevant, clar și realist.
Am ales un format de 15 lecții desfășurate în maximum două luni pentru că adulții au nevoie de un parcurs delimitat, cu un obiectiv concret. Un modul care se încheie și produce un rezultat vizibil este mai ușor de integrat într-un program profesional aglomerat decât un curs general care se întinde luni de zile. Cercetările despre învățare arată că revenirea asupra informației la intervale de timp ajută memorarea și utilizarea ei. Modulele NovaSkill sunt construite pe acest principiu.
Într-o oră de curs tradițională, concentrarea scade natural spre final. Am ales lecții de 50 de minute pentru a păstra intensitatea și pentru a proteja focusul cursantului. Fiecare lecție are un scop precis și se încheie cu o recapitulare și feedback.
Metoda NovaSkill Skill-to-Action pornește de la o situație concretă de comunicare și de la nivelul cursantului. Aleg cuvintele, expresiile și structurile de care are nevoie, apoi creez ocazii să le exerseze, să primească feedback și să le folosească în contexte apropiate de munca lui. Progresul capătă sens atunci când omul poate spune: "Acum știu cum să explic asta. Pot să întreb. Pot să particip la discuție."
De aici vine pasiunea mea pentru psiholingvistică și pentru felul în care învățăm și folosim o limbă străină la maturitate. Privesc fiecare curs prin trei perspective: ce are nevoie cursantul să comunice, cum îl pot ajuta să învețe și cum poate integra acest efort în viața lui. Din această întâlnire construiesc NovaSkill, cu atenție la relevanța fiecărei lecții și la progresul fiecărui om.
Îmi propun să ajut adulții să comunice mai clar în situațiile care contează la muncă. Experiența, ideile și valoarea pe care le aduc merită să fie pe deplin înțelese și apreciate.
Îi ajut pe cursanți să transforme vocabularul pe care îl cunosc în formulări pe care le pot folosi în conversații reale.
Prin practică ghidată și feedback, îi încurajez să își depășească ezitarea și să participe cu mai multă încredere la discuțiile profesionale.
În locul învățării generale, fără o direcție clară, construim un parcurs legat de rolul lor și de obiectivele concrete pe care vor să le atingă.
Descoperă cursurile NovaSkillPregătirea în Psihologie și Litere susține abordarea mea în învățarea adulților și psiholingvistica aplicată. Conectez înțelegerea limbajului cu felul în care oamenii își construiesc încrederea și își folosesc cunoștințele.
Universitatea Transilvania din Brașov
Universitatea Babeș-Bolyai din Cluj-Napoca
Instituțiile sunt menționate pentru parcursul de studii, nu ca parteneri sau susținători ai NovaSkill.
Profesorii NovaSkill sunt selectați și formați în metoda Skill-to-Action. Fiecare profesor dezvoltă relații de încredere cu cursanții, printr-o atitudine deschisă, centrată pe nevoile și stilul de învățare al fiecăruia.
Previzualizare de design: portretele și argumentele sunt demonstrative, nu prezentări ale unor membri reali ai echipei.
O evaluare gratuită te ajută să alegi modulul potrivit. Fără presiune. Doar claritate.